令和5年 未知祭り プログラム

研修会Ⅰ　『株式会社高橋型精・工場見学会』

研修会Ⅱ 『特別支援学校向け・見学会』

研修会Ⅲ 『等話（とうわ）で、わたしも誰もが、人生を楽しく！』

講演骨子

人は誰でも完全な人はいないということは、皆が頭では思っています。人は間違いをしますし、失敗も後悔もたくさんします。それゆえに、学び続けます。ところが、自分のことを忘れて人の批判をしてしまうのも人の常です。自分が一方的な物言いをして、相手が不満に思っていることにも気づかずにいる場合も多々あります。学校は、文字を覚え、文字を使う識字教育の場としてつくられました。一方で、私たちは会話（手話も含む）を通して人と関わりますが、会話教育ということについては誰もちゃんと学んできてはいません。ですから、会話については誰もがあいまいです。会話で人を傷つけてしまうこともあるでしょうし、逆に会話で人に安らぎを与えることもできます。人は会話のもとでは誰もが平等になれます。これは、平等な会話、略して「等話（とうわ）」を皆が心がけることで実現していくだろう。と、会話がめっきり減ったコロナ禍の中で考え至りました。
会話の前では障害のあるなしも関係ありません。この時間、皆で等話を体験し、人として平等という感覚と、ともに一緒に語り合い、考え合うことで、共に生きていくあり方をあらためて感じあいましょう。どんな仕事ができるか、したらいいか、どんな働き方があるか、・・。などなども、すべては、等話を心がけた会話から、その人に寄り添ったアイデアが生まれることでしょう。私も皆様の関心事に対して考えを寄せることができるような会話にまぜていただければ幸いです。
等話は、この秋は、新潟県社会福祉協議会の「風通しをよくする職場づくり」研修や札幌市生涯学習センターの「管理職がZ世代と円滑にできるコミュニケーション」研修など、様々な分野の研修で行われます。一部の人のためにしか通用しない考えでは、広く皆に通じることはできません。障害のあるなしの塀をなくして誰もが互いを認め合って暮らしていくことを願うのであれば、すべての人に通じる考えが必要でしょう。等話はその考えの一つになることが、さまざまな分野の関心によって明らかになりつつあります。等話の輪が広がることで、誰もが人と会話をすることに喜びを感じ、人と共に生きていることに幸せを感じる世の中なることを願って。

研修会Ⅳ 『障害者支援における権利擁護と虐待防止』

研修会Ⅴ 『みちのく杜の湖畔公園・遠足会』